株式会社オプトルでは、現在キャリア採用を行っています。
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ソフトウェア開発／プロジェクトマネジメント
| 業務内容 | ソフトウェア開発部門(技術派遣含む)の取りまとめ 進捗管理や納期管理 顧客との打ち合わせ メンバーへの技術的アドバイス 【働く環境】企画から製造まで一気通貫した部門であるため、顧客、次工程までの距離が非常に近く、事業部門として一体感をもちながら設計・開発に携わることが可能です。また先行技術開発にも関わっていただきます。 |
|---|---|
| 勤務地 |
本社（神奈川県横浜市都筑区新栄町16-1） 横浜市営地下鉄 ブルーライン 仲町台駅 徒歩8分 【喫煙環境】敷地内全面禁煙 【転勤】有 ※2026年7月に横浜ビジネスパーク（相鉄線天王町駅から徒歩4分）へ移転します。 |
| 応募要件 |
【必須要件】 組み込みソフトウェアの設計・開発のご経験（C言語） チームマネジメントのご経験 【歓迎要件】 カメラモジュール設計開発のご経験 ウォーターフォール型設計開発のご経験 車載もしくはそれ相当の品質プロセスのご経験 |
| 給与 | 想定年収 600万円～1,100万円 ※経験・能力を考慮の上決定します。 |
| 勤務時間 |
標準勤務時間 9:00～17:30（実労働時間 7時間30分） 休憩60分、フレックスタイム制（コアタイム7：00-20：00の4時間） |
| 休日・休暇 |
年間休日125日（2026年度） 完全週休2日制（土曜・日曜、当社カレンダーによる）、GW・夏季・冬季大型連休あり、年次有給休暇（入社月により最大15日付与、半日・1時間単位の取得も可）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇ほか |
| 福利厚生 | 社保完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）、育児支援制度、リモートワーク制度、共済制度、永年勤続表彰制度、退職金制度、両立支援再雇用制度、社員食堂、カフェテリアプラン |
| 選考について |
面接（2回程度）、適性検査あり 履歴書（写真付）・職務経歴書を添付の上メールでご応募ください。 zjc_recruit_opt@jp.ricoh.com |
メカ設計＜車載・産業ステレオカメラモジュール＞
| 業務内容 | 車載・産業分野におけるカメラモジュールの製品開発 ・開発仕様からの製品設計 ・製品開発ステップにおける、設計評価、信頼性評価の実施 ・顧客、関連部署、サプライヤーと折衝を行いながら、連携してプロジェクト遂行 ・メンバーの設計推進、管理業務 【働く環境】企画から製造まで一気通貫した部門であるため、顧客、次工程までの距離が非常に近く、事業部門として一体感をもちながら設計・開発に携わることが可能です。 |
|---|---|
| 勤務地 |
本社（神奈川県横浜市都筑区新栄町16-1） 横浜市営地下鉄 ブルーライン 仲町台駅 徒歩8分 【喫煙環境】敷地内全面禁煙 【転勤】有 ※2026年7月に横浜ビジネスパーク（相鉄線天王町駅から徒歩4分）へ移転します。 |
| 応募要件 |
【必須要件】 ・光学製品のメカ設計に関するご経験（経験年数5年以上） ・3DCAD、図面作成に関する知識、ご経験 ・製品開発から量産立ち上げまでのご経験 ・解析ツールの使用経験（構造・振動・熱のいずれか） 【歓迎要件】 ・レンズの鏡筒設計（メカ設計）に関するご経験（CADの種類はNXを使用） ・加工、組立、光学測定技術に関する知識 ・ダイカスト技術、金属加工技術、樹脂成形、板金加工技術に関する知識 ・車載ツール使用経験（DFMEA・DRBFM） ・IATF準拠した製品の開発に携わったご経験 ・社外との共同開発案件に携わったご経験 |
| 給与 | 想定年収 600万円～870万円 ※経験・能力を考慮の上決定します。 |
| 勤務時間 |
標準勤務時間 9:00～17:30（実労働時間 7時間30分） 休憩60分、フレックスタイム制（コアタイム7：00-20：00の4時間） |
| 休日・休暇 |
年間休日125日（2026年度） 完全週休2日制（土曜・日曜、当社カレンダーによる）、GW・夏季・冬季大型連休あり、年次有給休暇（入社月により最大15日付与、半日・1時間単位の取得も可）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇ほか |
| 福利厚生 | 社保完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）、育児支援制度、リモートワーク制度、共済制度、永年勤続表彰制度、退職金制度、両立支援再雇用制度、社員食堂、カフェテリアプラン |
| 選考について |
面接（2回程度）、適性検査あり 履歴書（写真付）・職務経歴書を添付の上メールでご応募ください。 zjc_recruit_opt@jp.ricoh.com |
光学設計＜産業用カメラ／車載カメラ＞
| 業務内容 | 車載カメラ向けレンズ、産業FAレンズ、光学装置の設計開発 ・レンズ設計、光学計算（顧客要望に合わせた丸型、四角、六角稠密等の形状設計） ・試作評価、検証、データ解析 ・評価計画作成、及び実施、報告書作成 ・顧客、関連部署、サプライヤーと折衝を行いながら、連携してプロジェクト遂行 【働く環境】企画から製造まで一気通貫した部門であるため、顧客、次工程までの距離が非常に近く、事業部門として一体感をもちながら設計・開発に携わることが可能です。 |
|---|---|
| 勤務地 |
本社（神奈川県横浜市都筑区新栄町16-1） 横浜市営地下鉄 ブルーライン 仲町台駅 徒歩8分 【喫煙環境】敷地内全面禁煙 【転勤】有 ※2026年7月に横浜ビジネスパーク（相鉄線天王町駅から徒歩4分）へ移転します。 |
| 応募要件 |
【必須要件】 ・光学設計に関するご経験（経験年数10年以上） ・光学シミュレーションのご経験 【歓迎要件】 ・車載カメラやLiDAR、ステレオカメラなどの光学設計に関する経験 ・加工、組立、光学測定技術に関する知識 ・光学分野における技術マネジメントの経験（光学要求仕様の理解、設計仕様への落とし込みなど） |
| 給与 | 想定年収 600万円～870万円 ※経験・能力を考慮の上決定します。 |
| 勤務時間 |
標準勤務時間 9:00～17:30（実労働時間 7時間30分） 休憩60分、フレックスタイム制（コアタイム7：00-20：00の4時間） |
| 休日・休暇 |
年間休日125日（2026年度） 完全週休2日制（土曜・日曜、当社カレンダーによる）、GW・夏季・冬季大型連休あり、年次有給休暇（入社月により最大15日付与、半日・1時間単位の取得も可）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇ほか |
| 福利厚生 | 社保完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）、育児支援制度、リモートワーク制度、共済制度、永年勤続表彰制度、退職金制度、両立支援再雇用制度、社員食堂、カフェテリアプラン |
| 選考について |
面接（2回程度）、適性検査あり 履歴書（写真付）・職務経歴書を添付の上メールでご応募ください。 zjc_recruit_opt@jp.ricoh.com |
デジタル回路設計＜車載・産業ステレオカメラモジュール＞
| 業務内容 | 車載・産業向けステレオカメラのセンシングモジュールのデジタル回路設計開発 ・構想設計から実設計、評価解析まで一連の業務 ・顧客、関連部署、サプライヤーと折衝を行いながら、連携してプロジェクト遂行 ・次世代センシングモジュール開発、先行技術開発(エレキ・システム) 【働く環境】企画から製造まで一気通貫した部門であるため、顧客、次工程までの距離が非常に近く、事業部門として一体感をもちながら設計・開発に携わることが可能です。 |
|---|---|
| 勤務地 |
本社（神奈川県横浜市都筑区新栄町16-1） 横浜市営地下鉄 ブルーライン 仲町台駅 徒歩8分 【喫煙環境】敷地内全面禁煙 【転勤】有 ※2026年7月に横浜ビジネスパーク（相鉄線天王町駅から徒歩4分）へ移転します。 |
| 応募要件 |
【必須要件】 ・デジタル回路設計に関するご経験（経験年数5年以上） ・光学シミュレーションのご経験 【歓迎要件】 ・英語に抵抗の無い方 ・カメラモジュール開発経験 ・ADAS回路開発経験 ・EMC／EMSに関する知識 |
| 給与 | 想定年収 600万円～870万円 ※経験・能力を考慮の上決定します。 |
| 勤務時間 |
標準勤務時間 9:00～17:30（実労働時間 7時間30分） 休憩60分、フレックスタイム制（コアタイム7：00-20：00の4時間） |
| 休日・休暇 |
年間休日125日（2026年度） 完全週休2日制（土曜・日曜、当社カレンダーによる）、GW・夏季・冬季大型連休あり、年次有給休暇（入社月により最大15日付与、半日・1時間単位の取得も可）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇ほか |
| 福利厚生 | 社保完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）、育児支援制度、リモートワーク制度、共済制度、永年勤続表彰制度、退職金制度、両立支援再雇用制度、社員食堂、カフェテリアプラン |
| 選考について |
面接（2回程度）、適性検査あり 履歴書（写真付）・職務経歴書を添付の上メールでご応募ください。 zjc_recruit_opt@jp.ricoh.com |
社内システムエンジニア＜ITインフラ・情報セキュリティ担当＞
| 業務内容 | ・サーバー、ネットワーク機器、クラウド環境の設計・構築・運用・保守 ・システムの監視、障害対応、パフォーマンス改善 ・新会社向けのセキュリティ設計・実装（アクセス制御、暗号化通信、脆弱性対策、ログ監視） ・インシデント対応、バックアップ運用、障害時のリカバリ対応 ・技術検証や新技術導入の企画・実行 |
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| 勤務地 |
本社（神奈川県横浜市都筑区新栄町16-1） 横浜市営地下鉄 ブルーライン 仲町台駅 徒歩8分 【喫煙環境】敷地内全面禁煙 【転勤】有 ※2026年7月に横浜ビジネスパーク（相鉄線天王町駅から徒歩4分）へ移転します。 |
| 応募要件 |
【必須要件】 ・インフラ(NW・サーバー・クラウド)/情報セキュリティに関する知識 ・IT全般の知見が豊富な方 ・業務システム導入に関する経験 【歓迎要件】 ・マネジメント経験（経験年数3年以上） ・AWS、Azureを用いたインフラ構築、運用経験 ・WAN・LANネットワーク構築、運用経験 ・ISMS、GDPR準拠対応などの構築、運用経験 ・情報処理推進機構（IPA）の各種公的資格を有する方 |
| 給与 | 想定年収 600万円～1,100万円 ※経験・能力を考慮の上決定します。 |
| 勤務時間 |
標準勤務時間 9:00～17:30（実労働時間 7時間30分） 休憩60分、フレックスタイム制（コアタイム7：00-20：00の4時間） |
| 休日・休暇 |
年間休日125日（2026年度） 完全週休2日制（土曜・日曜、当社カレンダーによる）、GW・夏季・冬季大型連休あり、年次有給休暇（入社月により最大15日付与、半日・1時間単位の取得も可）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇ほか |
| 福利厚生 | 社保完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）、育児支援制度、リモートワーク制度、共済制度、永年勤続表彰制度、退職金制度、両立支援再雇用制度、社員食堂、カフェテリアプラン |
| 選考について |
面接（2回程度）、適性検査あり 履歴書（写真付）・職務経歴書を添付の上メールでご応募ください。 zjc_recruit_opt@jp.ricoh.com |
法務部門担当者
| 業務内容 | 契約関連業務 ・契約書の作成・審査・交渉支援 ・契約管理体制の構築と運用 会社法・商法関連対応 ・株主総会・取締役会の運営支援 ・登記・会社法関連手続きの管理 コンプライアンス・リスク管理 ・社内コンプライアンス体制の整備 ・社員向け研修の企画・実施 ・インシデント対応・リスク分析 外部専門家との連携 ・弁護士・司法書士・行政書士等との連携 法務部門の設計・構築 ・法務業務のプロセス設計、体制構築 ・必要な社内ルール・規程の整備 |
|---|---|
| 勤務地 |
本社（神奈川県横浜市都筑区新栄町16-1） 横浜市営地下鉄 ブルーライン 仲町台駅 徒歩8分 【喫煙環境】敷地内全面禁煙 【転勤】有 ※2026年7月に横浜ビジネスパーク（相鉄線天王町駅から徒歩4分）へ移転します。 |
| 応募要件 |
【必須要件】 法学部卒またはビジネス実務法務検定2級相当 製造業の企業法務経験（3年以上） 契約審査・交渉支援経験 【歓迎要件】 カーブアウト・事業再編に関わった経験 コンプライアンス体制の運用経験 英語力（契約書読解・メール対応レベル） 弁護士資格 |
| 給与 | 想定年収 600万円～870万円 ※経験・能力を考慮の上決定します。 |
| 勤務時間 |
標準勤務時間 9:00～17:30（実労働時間 7時間30分） 休憩60分、フレックスタイム制（コアタイム7：00-20：00の4時間） |
| 休日・休暇 |
年間休日125日（2026年度） 完全週休2日制（土曜・日曜、当社カレンダーによる）、GW・夏季・冬季大型連休あり、年次有給休暇（入社月により最大15日付与、半日・1時間単位の取得も可）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇ほか |
| 福利厚生 | 社保完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）、育児支援制度、リモートワーク制度、共済制度、永年勤続表彰制度、退職金制度、両立支援再雇用制度、社員食堂、カフェテリアプラン |
| 選考について |
面接（2回程度）、適性検査あり 履歴書（写真付）・職務経歴書を添付の上メールでご応募ください。 zjc_recruit_opt@jp.ricoh.com |
